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DESPIDO ARBITRARIO - DESPIDO INCAUSADO
En el caso que la EMPRESA, decida cesarlo en su empleo, sin que exista una causa justificada, estamos frente a un despido arbitrario y/o incausado, y usted puede reclamar la INDEMNIZACION POR DESPIDO ARBITRARIO O LA REPOSICION EN EL EMPLEO. Las causas justificadas para el cese de labores de un trabajador se encuentran previstas en el Art. 16, del D.S. 003-97-TR, a) El Fallecimiento de trabajador o del empleador si es persona natural, b) La renuncia o retiro voluntario del trabajdor, c) la terminacion de la obra o servicio, el cumplimiento de la condicion resolutoria y el vencimiento del plazo en los contratos legalmente celebrados bajo modaldidad, d) El mutuo disenso entre trabajdor y empleador, e) la invalidez absoluta permanente, f) la jubilacion, g) el despido, en los casos y forma permitidos por la Ley, h) La terminacion de la relacion laboral por causa objetivas, en los casos y formas permitidos por Ley.
envía un mensaje privadoUltima modificación: hace 5 días
Agrega un comentario Comentarios y preguntas por Recibos Por Honorarios
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DAVID dice PARA DEMANDAR DESPIDO ARBITARIO TENGO 30 DIAS HABILES O CALENDARIOS QUISIERA SABER denunciar
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recibosporhonorarios responde a DAVID, diciendo
David, tienes 30 dias habiles.
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jorge luis dice yo habia firmado un contrato de un año pero me despiden en 4 meses y me comunicaron de un momento aotro q ya no laboro q debo hacer en este caso q tengo denunciar
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recibosporhonorarios responde a tronki, diciendo
Puedes demandar el despido arbitrario, y la indemnizacion es un sueldo y medio por casa mes que la empresa impidio que trabajaras con el tope de 12 sueldos, el plazo solo es de 30 dias de producido el despido.
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Dickson Sanchez dice Es dia viernes y acaban de comunicarme q hasta hoy trabajo en la empresa. (Estuve trabajando con Recibos x Honorarios) es un Despido Arbitrario por NO AVISAR CON ANTICIPACION ?¿ (LLEVO MAS DE 02 AÑOS TRABAJANDO PARA ELLOS) denunciar
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recibosporhonorarios responde a dick1235, diciendo
Dickson es un despido arbitrario, recomendamos envies una carta notarial y solicites una visita inspectiva al Ministerio de Trabajo por despido arbitrario.
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Luisa dice HOla:mi esposo ha trabajado durante 6 años consecutivos de(marzo a diciembre)en una universidad particular por recibos de renta de 4ta categoria y despues de este tiempo lo llamaron por telf.para informarle que ya no contarian con sus servicios.Me pregunto si le cosrresponde algun tipo de beneficio?despues de tantos años de trabajo? la labor que desempeñaba era de profesor de atletismo y tambien ponia las notas gracias denunciar
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recibosporhonorarios responde a luisafabiola, diciendo
Luisa, desde la fecha del despido tiene el plazo de 30 dias para demandar despido y 60 dias para demandar reposicion, para reclamar los otros derechos laborales tiene un plazo de 4 años.
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